La resistencia del mayor empleador privado de España ante los embates de la crisis es más que notable. En un contexto de recesión e incremento del desempleo, El Corte Inglés ha logrado mantener una plantilla de casi 100.000 personas (99.323), con un 93% de contratos fijos. Desde el punto de vista económico, el volumen aportado a las rentas de los empleados fue de casi 2.400 millones de euros durante el pasado ejercicio, y de más de 12.250 millones desde 2007. A estos datos de plantilla habría que añadir –según destaca el grupo– a las personas que trabajan en El Corte Inglés pero que son empleados de las diferentes firmas y empresas implantadas en los centros comerciales. En total, todos estos trabajadores «asociados» suman alrededor de 20.000. El compromiso de la firma española con el empleo la sitúa como una de las empresas nacionales más atractivas a la hora de buscar trabajo. Según diversos estudios realizados por compañías ajenas al grupo, El Corte Inglés figura dentro del núcleo de empresas preferidas para trabajar. A ello hay que añadir la importancia que la empresa concede a la formación de sus empleados, un área que los grandes almacenes y el resto de sus marcas han cuidado a pesar de la crisis. Así, durante el pasado año, la compañía realizó un total de 12.310 cursos, lo que supone un incremento del 17 por ciento sobre el año anterior, con más de 268.000 horas lectivas. El número de asistentes aumentó un 4 por ciento, superando los 355.000 alumnos.

Inversiones
Por lo que respecta a la política de inversiones, El Corte Inglés ha decidido consolidar su plan de expansión, con el consiguiente efecto de generación de riqueza y empleo que esto conlleva. En los últimos cinco años, el grupo ha invertido 6.500 millones de euros (870 en 2011), la mayor parte de los cuales se han destinado a la apertura de nuevos establecimientos comerciales y a las obras de reforma y remodelación de otros ya existentes. Esto supone una inversión media durante el último lustro de casi 1.300 millones al año, una de las más elevadas y mantenidas en el tiempo que se ha realizado desde que empezó la crisis y cuyo impacto «tiene un efecto en todo el conjunto de la sociedad española, ya que abarca ámbitos variados y repartidos por todo el territorio», señaló la compañía. El grupo abrirá en septiembre un Hipercor en Badajoz y en octubre se inaugurarán El Corte Inglés y el Hipercor del centro comercial Puerto Venecia de Zaragoza. Estas aperturas se suman a la realizada en mayo en Córdoba.