Pensiones

Los complementos de pensión por jubilación demorada crecieron un 65% en 2022

El porcentaje que retrasa su edad de jubilación ha ido aumentando y en 2022 fue del 5,4%

El ministro de Inclusión y Seguridad Social, José Luis Escrivá, ha asegurado este viernes que los complementos de pensión por jubilación demorada crecieron un 65% el pasado año, mientras que el porcentaje que retrasa su edad de jubilación "ha ido aumentando y en 2022 fue del 5,4%".

"No son grandes cifras, pero vamos mejorando", ha valorado el también el titular de Migraciones. Actualmente, los incentivos a la jubilación demorada pueden percibirse o bien mediante el mencionado complemento o a través de un único pago en el momento de la jubilación, que Escrivá cifra en una media de 13.000 euros por año demorado, aunque ha indicado que se han abonado pagos "de más de 200.000 euros", ha dicho el ministro en la clausura del cuarto aniversario del medio digital 65ymás.

"Los incentivos funcionan, los cambios normativos eran importantes y ahora puede ser más fácil propiciar el cambio cultural dentro de las empresas para que se trabaje más tiempo", ha aseverado el ministro, que ha asegurado que ahora "queda trabajar más en la jubilación activa y parcial", algo que tratará próximamente con los agentes sociales.

Escrivá ha lamentado que en España se había instalado una idea, según la cual el empleo sénior era sustitutivo del júnior, que "se ha demostrado falsa", ya que ambos tipos son "complementarios", y ha defendido el valor que los trabajadores sénior aportan a la empresa. "Solo desde el cortoplacismo de cuenta de resultado rabiosa se puede entender el prescindir de trabajadores experimentados para sustituirlos por trabajadores muy jóvenes con salarios mucho más bajos", ha zanjado el titular de Seguridad Social.

Asimismo, Escrivá, ha asegurado este viernes que hay espacio para "trabajar más en jubilación activa y parcial", después de que el Gobierno haya decidido poner el foco en los últimos años en los incentivos a la jubilación demorada. "Hay que dar una vuelta al contrato de relevo, que potencialmente puede funcionar bien. Igual hay que hacer algunos ajustes", ha dicho el ministro.

Escrivá ha comentado que ya existe un proyecto piloto al respecto, que se ha aplicado a los médicos de atención primaria y pediatras para que puedan continuar con su actividad laboral a tiempo completo, y a tiempo parcial, con un aumento del porcentaje de pensión compatible con el trabajo del 50% al 75%. El ministro ha apostado por hacer "ensayos" con este tipo de iniciativas para "tener más seguridad de que este tipo de dinámicas son claramente positivas".