Funcionarios

Los salarios de más de tres millones de empleados públicos subirán otro 0,5% por la evolución del PIB

El alza se cobrará de forma retroactiva desde el 1 de enero de 2023. En total, los salarios de los funcionarios han subido un 3,5% en 2023

Oficina de la Agencia Tributaria.
Oficina de la Agencia TributariaDavid JarLa Razón

Los salarios de más de tres millones de empleados públicos tendrán que volver a subir tras confirmarse que la economía española cerró 2023 con un crecimiento del 2,5%, 3,3 puntos menos que en 2022, pero una décima más de lo que esperaba el Gobierno, tras acelerarse el crecimiento en el cuarto trimestre. En cumplimiento con el acuerdo firmado entre Gobierno y sindicatos en 2022, los sueldos de los funcionarios experimentarán una subida complementaria del 0,5% al superar la cifra de PIB de 2023 lo recogido en el cuadro macroeconómico que acompañaba a los Presupuestos Generales del Estado. Este nuevo alza se aplicará con efecto retroactivo desde enero de 2023.

El Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI para el periodo 2022-2024 firmado por el Gobierno y los sindicatos recoge una subida salarial fija del 2,5% para 2023 a la que podían sumarse dos incrementos adicionales de 0,5 puntos si se daban dos supuestos que se han cumplido. El primero, que dependía de las cifras de inflación, se implementó el pasado mes de octubre, con efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2023. “Si la suma del IPCA del año 2022 y del IPCA adelantado del mes de septiembre de 2023 fuera superior al 6%, se aplicará un incremento retributivo adicional máximo del 0,5%”, recogió la Ley de Presupuestos Generales del Estado del año pasado.

Con todo ello, el incremento final de los salarios de los funcionarios será del 3,5% en 2023. Los empleados públicos cobrarán el nuevo incremento correspondiente a los 12 meses de 2023 en una próxima paga, aunque habrá que esperar hasta que se aprueben los Presupuestos Generales del Estado en primavera. Para 2024, el acuerdo establece un alza salarial fija del 2%, a la que podría sumarse un 0,5% adicional en función de la evolución de la inflación.

CC OO y UGT urgen al Gobierno incorporar "de manera inmediata" la subida complementaria del 0,5%, además del "2% correspondiente a 2024", en lugar de esperar a la aprobación de la ley de Presupuestos Generales del Estado. El coste de la primera subida adicional del 0,5% fue de 791 millones de euros, según cifró el Ministerio de Hacienda, y será similar en el caso de este nuevo incremento.