El sector de la construcción aprueba un protocolo de actuación frente a las altas temperaturas

La Confederación Nacional de la Construcción (CNC), CCOO del Hábitat y UGT FICA han sacado adelante un protocolo de actuación en el sector de la construcción cuando las altas temperaturas pueden afectar a la salud de los trabajadores que establece tres escenarios de alerta. Este protocolo será de aplicación indefinida en las obras de construcción, lugares de trabajo al aire libre y en los espacios de trabajo que, por la actividad desarrollada, no puedan quedar cerrados ante el riesgo de exposición a altas temperaturas.

Recomendaciones generales

Se establecen distintas recomendaciones generales entre las que figuran pautas alimentarias; ropa adecuada; descansos; adaptar los horarios de trabajo a las horas de menor exposición; en caso de alerta naranja o roja evitar que los trabajadores se encuentren aislados realizando el trabajo; facilitar protección solar; garantizar el suministro de agua; realizar las tareas que impliquen mayor esfuerzo físico en los horarios de menor exposición o formar a empleados en primeros auxilios en caso de golpe de calor. En las actividades y trabajos de exterior se tendrá en cuenta la planificación horaria de los trabajos y se priorizarán las zonas de sombra cuando se prevean altas temperaturas. Se prestará atención a los trabajos que requieren esfuerzo físico intenso o aquellos en los que las temperaturas que alcanza el material expuesto al sol haga inviable su manipulación, como son estructuras metálicas, ferralla, etc.

Tres escenarios de alerta

En función de los datos e información facilitada por la Agencia Estatal de Meteorología (AEMET) se establecen tres escenarios o niveles de alerta, en los que se aplicarán una serie de recomendaciones y medidas adicionales (verde, amarillo y naranja-rojo). Por norma general en los trabajos que requieran la presencia constante de una persona a la intemperie se valorará la rotación de la misma o dotarle de sombra, y se facilitarán descansos frecuentes en lugares frescos y a la sombra. En el nivel verde se podrá trabajar con normalidad y en elamarillo habrá que supervisar los trabajos en el exterior y prestar especial atención a los trabajadores sensibles.

Nivel naranja-rojo

En este escenario se prohibirán los trabajos en solitario; se priorizarán los trabajos en interiores o a la sombra; se suministrará de agua con mayor frecuencia y se reducirá o modificará la jornada adaptando las condiciones de trabajo de las horas y días afectados por dicho aviso, tanto en la reducción o modificación de la jornada como en la alteración de la hora de inicio y/o finalización.

Si se interrumpiesen tareas durante la jornada diaria, estas se podrán reanudar en el mismo día en las horas en las que no concurran dichos fenómenos meteorológicos adversos y se podrán adelantar y/o posponer las horas de inicio y de terminación de la jornada, lo que deberá comunicarse a los trabajadores. Los trabajadores deberán recuperar el 70% de las horas de trabajo de los días afectados por los avisos de nivel naranja o rojo emitidos por la AEMET que dieron lugar a que no trabajase la totalidad de la jornada diaria prevista dentro de los 6 meses siguientes.