
Empleo
Buscar trabajo en Mercadona ahora es más fácil: así es su nueva web de empleo que ya está disponible
La compañía ha lanzado una plataforma completamente renovada que abandona el viejo sistema de inscripciones puntuales para apostar por un modelo centrado en el candidato

Mercadona ha inaugurado hoy su nuevo portal de empleo, una herramienta completamente rediseñada que representa un cambio radical en la forma en que la compañía gestionará las candidaturas para conectar con el talento. Este nuevo espacio, más ágil y fácil de usar, busca simplificar el proceso para cualquier persona interesada en desarrollar su carrera en la empresa de supermercados.
Adiós a rellenar datos una y otra vez: así es el nuevo perfil único
La principal novedad y la que más agradecerán los candidatos es el fin de un proceso que resultaba tedioso. En el portal anterior, no se guardaban los perfiles, por lo que era necesario inscribirse vacante por vacante, repitiendo los datos en cada ocasión.
Ahora, la nueva herramienta pone el foco en el candidato. "Hemos diseñado un portal intuitivo, de navegación clara y pensado para que optar a trabajar en Mercadona sea más sencillo", destaca Marina Ramírez, responsable de Captación de Talento de Mercadona.
Con este nuevo sistema, cualquier persona interesada puede crear un perfil único que se mantiene activo en la plataforma, ya sea subiendo su currículum, conectando su perfil de LinkedIn o rellenando sus datos manualmente.
Mercadona te buscará a ti (incluso si no te inscribes a una oferta)
Una de las funciones más interesantes del nuevo portal es su capacidad proactiva. Al crear su perfil, el candidato puede indicar sus preferencias de jornada, tipo de contrato, ubicación o área de interés (Tienda, Bloque Logístico, Mercadona Online, Mercadona IT u Oficinas).
Esto permite a la empresa tener una base de datos de talento actualizada y, lo que es más importante, contactar proactivamente con los candidatos que encajen con una nueva vacante, se hayan inscrito o no previamente en esa oferta activa. Este cambio agiliza enormemente el proceso tanto para la empresa como para el aspirante.
Además de facilitar la inscripción, el nuevo portal mejora la transparencia del proceso de selección. El usuario podrá consultar en todo momento el estado de sus candidaturas y hacer un seguimiento de las fases en las que participa.
Para ayudar a que los futuros candidatos conozcan mejor la empresa, la plataforma también incluye vídeos explicativos que muestran cómo es el día a día en los diferentes puestos de trabajo disponibles en la compañía.
El nuevo portal de empleo ya se encuentra plenamente operativo y se puede consultar a través de la web oficial de la compañía.
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