Un abogado laboralista lo confirma: comprar entradas para un concierto durante tu jornada laboral es motivo de despido

Ir de concierto está más de moda que nunca. El Lux Tour de Rosalía está cautivando a millones de fans, pero no es un fenómeno de una sola artista. Cada vez es más habitual ver grandes escenarios llenos por todas las ciudades españolas. Conseguir una entrada para el concierto del cantante favorito en cuestión de cada persona es uno de los mayores deseos y no es nada sencillo, incluso con aquellos que no están en primera línea.

Esto lleva a estar conectado a la página web en la que salen las entradas justo en el momento del lanzamiento para evitar quedarse fuera. El proceso es sencillo, pero la masificación muchas veces lleva a colas virtuales que obligan a esperar durante un tiempo. La hora de salida no siempre es la misma y en ocasiones coincide con el horario laboral de los trabajadores, que dejan sus obligaciones de lado por un tiempo para pelear por las ansiadas entradas.

Es algo completamente habitual y una gran parte de la población ha hecho porque si no es un concierto, pueden ser entradas para un partido de fútbol, el teatro o cualquier tipo de evento que se celebre y está muy solicitado. Es un pequeño tiempo que luego se recupera, pero que aparta de trabajar durante un tiempo. Está tan generalizado como prohibido y el abogado laboralista Juanma Lorente lo confirmó con un vídeo en su cuenta de TikTok donde suma más de medio millón de seguidores.

¿Me pueden despedir por comprar una entrada para un concierto?

El abogado laboralista recordó que es habitual, pero alertó: "Que levante la mano quien no haya estado en una cola virtual para comprar entradas para el concierto de su cantante favorito mientras que estaba trabajando. Bueno, pues mucho cuidadito con esto". Juanma Lorente explicó el motivo: "Porque bajo mi punto de vista, y es mi opinión, pero eso es una razón de despido disciplinario". Considera que una persona puede ser despedida de manera procedente por comprar entradas para un concierto con la ley en la mano.

Este especialista utilizó el ejemplo de unas entradas para un concierto de Maluma que salen a las 12. Alega que, dada la alta demanda, los compradores están media hora antes con la página abierta para intentar hacerse con unas entradas que se agotan en tiempo récord. El abogado laboralista fue muy claro sobre esta situación y sus consecuencias: "Si tú estás entrando en la cola virtual esperando para ver cuándo te toca y, cuando te toca, entras como un poseso para coger las entradas, tú durante ese tiempo no estás trabajando".

Una situación tan frecuente como peligrosa

"Te pongas como te pongas, no estás trabajando", incide. Es algo muy habitual y que en la mayoría de casos no va a mayores, pero puede suponer un gran problema, especialmente si se trabaja presencialmente. "Si a tu jefe se le ocurre pasar por atrás y a tu jefe no le gusta Maluma y no te entiende lo que estás haciendo, te puede sancionar o incluso te puede despedir porque estás realizando otra actividad en tiempo de jornada laboral", advierte Juanma Lorente durante su vídeo.

La presencialidad puede complicar la situación, pero no es el único aspecto que puede llevar a un serio problema: "Es más, si el ordenador es de empresa y solo se puede utilizar para fines profesionales, tu jefe se puede meter después en el editorial para ver todo lo que has hecho esa mañana hasta que has comprado las entradas". Al hacerlo, comprobará que durante el tiempo de la compra de entradas no se ha trabajado correctamente.

El abogado laboralista sentencia: "Aunque lo haga todo el mundo, cuidadín, porque no es cualquier cosa y se puede salir sin indemnización del trabajo". Esto recuerda que por más extendida que esté una acción no significa que sea legal o esté permitida. Con un poco de mala suerte, se puede generar una situación que acabe en despido y ponga patas arriba por completo la vida por un aspecto que parecía sin importancia.