Policía y Guardia Civil plantan cara al Gobierno y exigen la equiparación salarial ya

No sólo cobran menos que otras Policías, sino que desde la última manifestación, que tuvo lugar en 2008, su sueldo habría descendido un 5%. Es más, pese al incremento del 12% del IPC, solo han obtenido un 2% de esa subida.

«No es justo que en España haya Policías de primera, de segunda y de tercera división. No es justo que las Policías más importantes y con más competencias de un país sean las que menos cobren y las que menos medios materiales tenga. Tampoco es justo que las instituciones más valoradas por los ciudadanos, no tenga su reflejo en la nómina». Así arranca la campaña que JUSAPOL, una asociación creada por la Policía Nacional y la Guardia Civil con el objetivo de que sus sueldos y complementos retributivos se equiparen al del resto de policías españoles.

Si bien es cierto que durante años han salido a la calle a protestar por la diferencia salarial, sus peticiones han caído en saco roto. Desde la última manifestación, que tuvo lugar en 2008, su sueldo ha descendido un 5% y pese al incremento del 12% del IPC, solo han obtenido un 2% de esa subida, según han señalado miembros de esta asociación.

Así, en junio de este mismo año, hartos de este agravio comparativo crearon la asociación e iniciaron una campaña de recogida de firmas en Change.org para reclamar justicia salarial: «Los datos están ahí y son públicos, mientras los Mossos de E'squadra y la Ertzaintza cuandno salen de la academia cobran en torno a 2.100€ los policías nacionales y guardias civiles cobran 1.400€. Las diferencias en el sueldo también se observan si comparamos las nóminas de las Policías Locales, que suelen cobrar sobre unos 2.000€ dependiendo del municipio».

Tras dejar claro que no pertenecen a ningún partido político ni son afines a ningún sindicato, han querido demostrar la unión que existe entre Policía y Guardia Civil y exponer juntos sus reivindicaciones y las diferencias salariales con otras Policías.

- Retribución salarial: Entorno a unos 600€ mensuales de disparidad.

- Jubilación: Pérdida de poder adquisitivo.

- Horas extraordinarias:Diferencias entre el 200% y 300% en algunos casos, dependiendo de momento diurno, nocturno o festivo.

- Las retribuciones por asistencias a juicios.

- Retribución de las pagas extraordinarias, en cuantía doble del sueldo mensual.

«Estamos hartos de promesas incumplidas, en tiempos de elecciones, estamos hartos de que se prometa que habrá equiparación y luego no se cumpla, queremos que nos den una solución a este problema y que por fin la labor policial que desarrollamos se vea retribuida de igual forma en toda España». Finaliza la petición.