Air Europa recortará un 15% el sueldo a sus pilotos para evitar despidos

La Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos (CCNCC), dependiente del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, ha declarado procedente una disminución salarial del 15% para los 449 tripulantes técnicos de vuelo de Air Europa, avalando así la inaplicación de las condiciones salariales establecidas en el II Convenio Colectivo de la empresa y los pilotos, al considerar probado el deterioro de la situación económica de la aerolínea, con 38 millones de euros de pérdidas en 2012. La decisión del órgano consultivo adoptada en una reunión del pleno el pasado 7 de febrero, a la que ha tenido acceso Ep, autoriza a Air Europa a llevar a cabo una disminución del 15% en los conceptos retributivos salariales del Plus de asistencia técnica, prima de razón de viaje, prima de responsabilidad comandante, salario base, antigüedad y horas de vuelo. La disminución de estos conceptos «comportará la equivalente reducción de las pagas extraordinarias» durante el periodo de aplicación de la decisión, que establece también una diminución del 15% del abono de las primas de los planes a que se refiere el artículo 92 del II Convenio Colectivo. No obstante, la reducción no incluye el complemento de Incapacidad Transitoria (IT) derivado de enfermedad común o accidente no laboral. La decisión afecta a la totalidad de los pilotos, 449 trabajadores, radicados en las bases de Madrid (212), Barcelona (38), Palma de Mallorca (123), Las Palmas (33), Málaga (7), Tenerife Sur (32) y Santiago de Compostela (4). El periodo de inaplicación de la medida abarcará desde la fecha de la decisión, adoptada el 7 de febrero, hasta el 7 de julio de 2013, salvo que resultase de aplicación a la anterior fecha un nuevo Convenio Colectivo. El dictamen de la CCNCC tuvo lugar casi un mes después de que la aerolínea presentara en la Comisión su solicitud de una reducción del 30% de las cuantías salariales y de un 20% de la tipología y cómputo de dietas y horas de vuelo.