Los sindicatos piden al SAS «un auténtico proceso de negociación» del plan de verano

Reclaman un incremento de las contrataciones y que «se mantenga la mayor actividad y número de servicios abiertos durante el verano»

Los sindicatos que forman parte de la Mesa Sectorial de Salud exigieron ayer al Servicio Andaluz de Salud (SAS) un «auténtico proceso de negociación» del plan de cobertura de vacaciones, sobre el que piden «mayor concreción» y que «mejore» respecto a los anteriores, «ya que hasta ahora eran claramente deficitarios». El responsable de negociación colectiva de CC OO, Jesús Cabrera, señaló que «hasta el momento no ha habido ningún proceso de negociación», puesto que en la Mesa Sectorial celebrada el 15 de mayo el SAS «se limitó a informar sobre las líneas generales del plan de cobertura de vacaciones, con referencias a la Operación Paso del Estrecho, el Plan Costa de cobertura de las zonas costeras o el refuerzo al 100% de las zonas costeras».

CC OO solicitó «los días de contratación por categoría y mes, así como el número de profesionales y los días concedidos de vacaciones por categoría, de cara a corroborar el porcentaje real de cobertura que se realiza; el número de camas que tiene cada centro, las camas por servicios que cierran y las fechas previstas del cierre y apertura; la actividad de las consultas de especialidades en turnos de mañana y turno de tarde en el periodo estival y el horario de apertura de los centros de salud durante el periodo estival».

Por tanto, CC OO exige al SAS que “exista un auténtico proceso de negociación” en el que se atienda las demandas de esta organización sindical, que pasan por “un incremento sustancial de las contrataciones respecto a los años anteriores, con las que se trate de evitar en la medida de lo posible el cierre de camas, aminorar las listas de espera en los procesos diagnósticos y quirúrgicos y eludir la saturación en las urgencias, especialmente en las zonas costeras en las que se experimenta un crecimiento muy sensible de la población en estas fechas”.

Ante este panorama, C COO informa de que ha convocado, junto a UGT, SMA y Satse, concentraciones en Málaga los días 25 de mayo y 1 y 8 de junio, y una manifestación el 11 de junio para exigir a la Consejería de Salud y al SAS que “incrementen las contrataciones previstas para evitar cierre de camas y de quirófanos en verano y, de esta forma, se cumplimente el compromiso de sustitución del 100% que realizó la Administración en el mes de marzo, en el único proceso de negociación real que ha habido hasta el día de hoy”.

Por su parte, el Sindicato de Enfermería lamentó la “falta” de información por parte del SAS sobre el plan de verano. El secretario general de Satse en Andalucía, Francisco Muñoz, exigió al SAS “mayor concreción” sobre la situación en la que quedará la sanidad pública durante los meses de verano y sobre todo sobre la cobertura del personal.

Por eso, Muñoz subrayó que la premisa del sindicato de cara al plan de vacaciones es que el SAS “garantice la atención en condiciones de seguridad para ciudadanos y profesionales sanitarios, asegurando que los servicios de urgencias, tanto hospitalarios como de atención primaria, cuentan con personal suficiente y sustituciones al 100 por 100, y fijando unas ratios mínimas de enfermeras por pacientes en todas las unidades que se mantengan abiertas, independientemente que sean centros incluidos en el denominado Plan Costa”.

Estas ratios, tal y como explicó Muñoz, “deben de ser como mínimo, y siempre en función de la complejidad de los pacientes, de una enfermera por cada 6-8 pacientes hospitalizados en turnos diurnos y de no más de 10-12 pacientes por enfermera en turnos nocturnos”. En el caso de los pacientes críticos que precisan de una atención y cuidados especializados, añade que la ratio enfermero/paciente “debe ser de un profesional cada dos usuarios, e incluso de una enfermera para un paciente de procesos de mayor complejidad”.