El Hospital Recoletas de Valladolid llega a un acuerdo con los trabajadores para evitar un ERTE

El Hospital Recoletas Campo Grande y el Comité de Empresa han alcanzado un acuerdo para evitar un Expediente Regular Temporal de Empleo, saliendo de esta manera al paso de afirmaciones que habían corrido en las últimas horas a través del sindicato Satse.

A través de un comunicado se señala que “somos conocedores de que Recoletas Red Hospitalaria ha buscado en todo momento evitar un ERTE y ha tratado de que el personal no viese mermados sus ingresos, en la medida de lo posible”, debido a que la reducción de la actividad del hospital ha caído en más de un 70 por ciento en los últimos días, a causa de la crisis del coronavirus.

Por este motivo Recoletas y el Comité de Empresa del hospital han establecido de mutuo acuerdo un sistema de distribución irregular de la jornada de trabajo mediante una bolsa de máximo 280 horas, que permite a la empresa adaptar parte de la jornada de sus trabajadores, de manera que se puedan corregir desajustes organizativos y productivos y en estas circunstancias y mientras dure el estado de alarma decretado.

Con esta medida se establece un sistema de cómputo de horas trabajadas y no trabajadas a lo largo del año, creando saldos positivos y negativos de horas por trabajador que se podrán ir compensando en el medio plazo hasta 2022.

Queremos destacar que en todo momento ha habido buena voluntad por ambas partes, para encontrar la opción más beneficiosa para los trabajadores del hospital y se ha llegado a este acuerdo, de manera cordial y satisfactoria para el colectivo al que represento. Por tanto, el sentir general de limpiadores, celadores, administrativos, médicos, enfermeras, auxiliares, es de agradecimiento a la empresa", señala Jesús García, presidente del Comité de Empresa del Hospital.