Política

Región de Murcia

En este año se han firmado más de 85.000 nuevos contratos fijos

La cifra de empleados indefinidos registrada en 2018 supone una subida de 21.500 con respecto al año pasado

El cuadro representa la evolución de los contratos indefinidos que se han firmado en la Región de Murcia en los últimos seis años. LA RAZÓN
El cuadro representa la evolución de los contratos indefinidos que se han firmado en la Región de Murcia en los últimos seis años. LA RAZÓNlarazon

La cifra de empleados indefinidos registrada en 2018 supone una subida de 21.500 con respecto al año pasado

En lo que va de año en la Región de Murcia se han firmado un total de 85.000 nuevos contratos indefinidos, lo que supone un aumento del 33 por ciento con respecto al mismo periodo del pasado año, con una subida de 21.500 nuevos empleados fijos.

Estas cifras suponen un nuevo récord de contratos indefinidos en un mes de noviembre, al llegar a los 8.423 y superar en 2.095 el que era su mejor dato hasta la fecha, los 6.328 nuevos contratos de este tipo que se formalizaron en noviembre de 2017. Esta cantidad supone que dos de cada tres trabajadores de la Región tienen hoy un empleo fijo.

La mayoría de los que se formaron en noviembre fueron trabajadores de entre 30 y 44 años , con 3.724, lo que supone el 44 por ciento del total. Los menores de 30 años suscribieron 2.380 contratos indefinidos, un 28 por ciento, el mismo porcentaje de los trabajadores de 45 años o más que formalizaron 2.319 .

En cuanto al sexo, el 60 por ciento los firmaron hombres y un 40 por ciento, mujeres.

La evolución positiva de este tipo de contratos garantiza que se superará la cifra de 90.000 al cierre del año. Dicho dato contrastaría con los 68.252 que se establecieron en todo el año 2017.

Otro dato destacado por la Consejería de Empleo es que cada mes de 2018 está dejando más contratos fijos que su homólogo de 2017. Además, la contratación temporal apenas ha variado con respecto al mismo periodo del año pasado, y deja un leve repunte del 0,99 por ciento. Se trata de la primera vez en la etapa de recuperación económica y de empleo que se registra a estas alturas del año una subida tan baja de los contratos temporales.

En este sentido, la directora general del Servicio de Empleo y Formación de la Región (SEF), Severa González, valoró como muy positiva esta tendencia, «que viene a evidenciar que el empresariado murciano está optando cada vez más por los contratos fijos. Hablamos de datos récord que ponen de manifiesto que el empleo de la Región es cada vez de más calidad, y de hecho es más estable que en el perido anterior a la crisis económica que sufrió el país».