El Gobierno amplía su oferta salarial a los funcionarios al 9,5% hasta 2024

UGT ya ha dado su visto bueno, CC OO lo votará mañana en sus órganos de dirección y CSIF ha vuelto a rechazar la propuesta

El Gobierno no quiere problemas dentro de su propio sistema y ha trasladado una mejora a los sindicatos de su oferta de subida salarial para los funcionarios, que contempla una subida global del 9,5% entre 2022 y 2024, un 7,5% repartido entre 2022, 2023 y 2024, que se elevaría hasta el el 9,5% si se suma el 2% que los sueldos públicos ya han subido este año.

Según han detallado fuentes de la negociación, el desglose de ese 9,5% quedaría dividido en un 1,5% retroactivo para este 2022, que se suma al 2% que ya han obtenido los funcionarios públicos en este ejercicio. Para 2023, el Ejecutivo propone un incremento del 2,5% fijo, más dos variables, que contemplan un 0,5% vinculado al IPC acumulado de 2022 y 2023, siempre que este supere el 6%, más otro 0,5% vinculado al PIB, en caso de que sobrepase el 5,9%. Finalmente, para 2024, los funcionarios, según esta propuesta, recibirían una subida del 2%, fija, más un 0,5% adicional si el IPC acumulado de 2022, 2023 y 2024 supera el 8%.

La respuesta sindical ha sido dispar, según ha podido saber este periódico. UGT ha confirmado que ratificará mañana la propuesta, mientras que desde CC OO ha informado también de que lo someterá a votación en su sus órganos de dirección. En cuanto a CSIF, se mantiene en una postura más dura y ha vuelto a rechazar la propuesta, por lo que ha pedido que se mantenga la mesa de negociación. Considera que lo ofrecido, “aunque ha mejorado, sigue siendo insuficiente para rubricar un acuerdo”.