El SEPE advierte: los mayores de 52 años perderán el subsidio por desempleo si trabajan por cuenta propia

El subsidio para mayores de 52 años, el cual gestiona el SEPE, tiene como objetivo apoyar a las personas desempleadas que han agotado sus prestaciones, brindándoles una ayuda económica mensual de 480 euros y cotizando en su nombre para garantizar una futura pensión adecuada. Esta ayuda es esencial para aquellos que se encuentran en una etapa de su vida donde la inserción laboral es complicada.

Sin embargo, el beneficiario debe cumplir con ciertas obligaciones y requisitos, ya que el incumplimiento de estos puede llevar a la pérdida del subsidio. Entre las infracciones graves que pueden hacer que el subsidio sea retirado de manera definitiva se encuentran rechazar ofertas de empleo adecuadas o no participar en programas de colaboración social.

Esta prohibido el trabajo por cuenta propia

Según la página web del SEPE, se prohíbe compatibilizar el subsidio con el trabajo por cuenta propia. En caso de que el beneficiario se dedique a una actividad de este tipo sin notificar al SEPE, el organismo procederá a la suspensión de la prestación, a menos que la actividad sea de duración inferior a 24 meses, en cuyo caso se puede solicitar una reanudación. Esto es para evitar el fraude y garantizar que solo quienes realmente necesitan la ayuda la reciban.

Además, uno de los requisitos importantes para los beneficiarios es no superar el 75% del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en ingresos. Para garantizar que los beneficiarios cumplen este requisito, deben presentar anualmente la Declaración Anual de Rentas, un documento que justifica los ingresos obtenidos durante el año. Si no se presenta esta declaración, el SEPE suspenderá el pago del subsidio y la cotización a la Seguridad Social.

Otros requisitos para acceder al subsidio para mayores de 52

El subsidio para mayores de 52 años es una ayuda que se extiende hasta que el beneficiario alcanza la edad ordinaria de jubilación. Para acceder a ella, se debe haber agotado las prestaciones contributivas, tener más de 52 años y haber cotizado al menos seis años a lo largo de la vida laboral. Si se cumple con esto, el beneficiario podrá recibir esta ayuda hasta que se jubile y, mientras tanto, el SEPE continuará cotizando a la Seguridad Social por él.

La reforma de los subsidios del SEPE, que entra en vigor el 1 de noviembre, mantiene las mismas reglas para el subsidio para mayores de 52 años. No obstante, introduce cambios en el subsidio por agotamiento de la prestación contributiva, que ahora podrá compatibilizarse con un trabajo por cuenta ajena a jornada completa durante un máximo de 180 días, algo que hasta ahora solo se permitía a media jornada.

El control sobre el cumplimiento de las condiciones del subsidio es riguroso, y las infracciones graves, como la simulación de relaciones laborales o el fraude en la obtención de la ayuda, pueden resultar en la extinción inmediata del subsidio. La finalidad es garantiza que los recursos públicos se destinen de manera justa a quienes cumplen con las condiciones y verdaderamente necesitan el apoyo del SEPE para alcanzar una jubilación digna.