España cerrará el año con un 11,6% de paro por el frenazo económico

El último trimestre de 2023 terminará con 2.782.000 desempleados, por debajo de la barrera psicológica de los 3 millones de parados, y dejando una tasa de paro del 11,6 %, según el informe trimestral sobre predicciones del mercado de trabajo de Adecco, que remarca que el paro "real" se acerca más a los 3,5 millones de personas si se tienen en cuenta todas las variables.

A los parados registrados pueden sumarse 501.800 con “disponibilidad limitada” y otras situaciones. Si también se suman las personas en ERTE y los fijos discontinuos que no trabajan, la definición más amplia de paro llegaría a 3,5 millones de personas (-3%), recuerda Adecco.

En cualquier caso, las previsiones de The Adecco Group Institute publicadas este miércoles apuntan a 2.741.700 parados registrados para el tercer trimestre de 2023, con un descenso intertrimestral del 0,8 % y del 8 % en comparativa anual.

Para el cuarto trimestre, la previsión es de 2.782.000 parados, un alza del 1,5 % intertrimestral y ese mismo descenso del 8 % interanual.

Con estas previsiones, la tasa de paro prevista para el tercer trimestre de 2023 sería del 11,5 % subiendo levemente al 11,6 % en los últimos tres meses del año.

En cuanto al empleo, Adecco prevé que el número de ocupados previstos para el tercer trimestre de 2023 alcance los 21.163.700, con un alza del 0,5 % intertrimestral y un 3 % interanual, y se modere hasta 21.146.100 ocupados al cierre del año.

En cuanto a la afiliación media prevista, en este caso por meses y no por trimestres, el informe prevé 20.790.672 ocupados en agosto, con un retroceso del 0,5 % frente a julio, para volver a crecer en septiembre a 20.816.028 afiliados, y en octubre hasta 20.897.491.

"Aunque la economía española será de las que más crezcan este año, ello no quiere decir que sea ajena al enfriamiento de la actividad que se extiende por Europa", apunta en una nota el director de The Adecco Group Institute, Javier Blasco.

"Seguimos teniendo un enorme problema de productividad (...) y para mejorar esta productividad, las 'palancas' sólo están en la mejora de la cualificación del capital humano, en los incrementos de rendimiento vía digitalización/robotización/mecanización, o en la excelencia en los procesos", añade Blasco