Fuerzas de Sguridad

Guardias civiles denuncian el desprecio del Gobierno para regular su incapacidad laboral

No se tiene en cuenta el envejecimiento de la plantilla y las condiciones de insalubridad de algunos trabajos

Patrulla de Tráfico de la Guardia Civil
Patrulla de Tráfico de la Guardia CivilArchivo

Una muestra más del poco apego de este gobierno hacia la Guardia Civil. “Desarrollamos nuestro trabajo en condiciones insalubres, muchas veces sin los medios adecuados y siempre anteponiendo cualquier interés a la salud y seguridad de los agentes y, todavía, tienen la desvergüenza de comparar el absentismo laboral en la Benemérita con el de otros sectores de la administración pública”, afirma la AEGC en un comunicado.,

Criminalizando y tachan, casi de conducta criminal, ejercer el derecho a sentirse indispuesto. Denunciamos que la aprobación del nuevo Real Decreto por el que se regula la gestión de la incapacidad temporal del personal del Cuerpo de la Guardia Civil supone un recorte de derechos. Derechos que, sin embargo, van a mantener el resto de los funcionarios dependientes del estado, todo ello bajo la permisividad y complicidad del ministro del interior. No hay más ciego que el que no quiere ver, y este gobierno, que se ha especializado en ponerse las gafas de madera cuando se trata de salvaguardar los derechos de los agentes”.

Subrayan que la tasa de absentismo es superior a otros sectores de la administración debido al envejecimiento de la plantilla, ligado a una normativa de destinos en la que se ha magnificado el peso de la formación en detrimento de la antigüedad, veteranía y experiencia. “Hecho que impide que los más veteranos, accedan a vacantes con menor penosidad en la prestación de servicio, lo que unido a la negativa a revisar los índices correctores por los servicios prestados en horario nocturno o festivo, hace que guardias civiles se vean obligados a realizar dobletes (terminar a las 22 horas y comenzar a trabajar a las 06 horas o terminar a las 14 horas para empezar a las 22 horas), horarios que según los técnicos en salud laboral tiene un efecto negativo sobre la salud del trabajador”.