Justicia

Una magistrada respalda la incapacidad laboral de un hombre de 59 años basándose en su diagnóstico de bulimia

Esta decisión, que se aplica a un hombre adulto, representa un hito en la lucha contra los trastornos alimentarios

El hombre condenado por abusar sexualmente a una menor, con la que mantenía una relación, sentado en la Audiencia para el juicio
El hombre condenado por abusar sexualmente a una menor, con la que mantenía una relación, sentado en la Audiencia para el juicioEUROPA PRESSEUROPA PRESS

Un fallo judicial inusual en Girona ha reconocido la bulimia nerviosa como motivo de incapacidad laboral total para un hombre de 59 años, que trabajaba como administrativo. La jueza de refuerzo del Juzgado de lo Social número 2 de Girona, María de las Flores Gadea, estimó la demanda presentada por el demandante, M. J. C., y ha declarado su incapacidad permanente en grado de absoluta para toda profesión u oficio, según la sentencia a la que ha tenido acceso EL PERIÓDICO.

Esta sentencia es particularmente significativa ya que, además de reconocer la bulimia como una enfermedad incapacitante, se aplica a un hombre adulto, un colectivo poco habitual relacionado con este grave problema social. Según la Associació contra l'Anorèxia i la Bulímia, la proporción de hombres que presentan trastornos alimentarios es de uno por cada nueve mujeres, y aunque estos trastornos pueden aparecer en cualquier edad, la adolescencia es la etapa de mayor riesgo.

El fallo corrige la decisión previa del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) que había denegado la incapacidad al trabajador. La magistrada María de las Flores Gadea argumenta que la patología del demandante, junto con un "cuadro cronificado e irreversible de mal pronóstico", afecta negativamente a su capacidad en tareas que requieren responsabilidad, toma de decisiones, atención al público y relaciones interpersonales. Además, le impide realizar trabajos que impliquen un mínimo esfuerzo físico y psicológico, o tareas sedentarias o livianas.

Esta sentencia marca un hito al reconocer que la bulimia puede ser una causa legítima de incapacidad laboral y representa un paso importante en la lucha contra los trastornos alimentarios en el ámbito legal, al tiempo que destaca la necesidad de un enfoque más comprensivo hacia estas condiciones de salud mental.