La Ruta del Empleo de Clece llega a Valladolid

La Ruta del Empleo que la empresa Clece ha puesto en marcha por toda la geografía española llega a la provincia de Valladolid, donde esta entidad con más de 24 años de historia cuenta ya con hasta cuatro oficinas y 27.000 trabajadores contando a sus filiales, el 10 por ciento de ellas en situación de vulnerabilidad.

Una iniciativa con la que, en palabras de José Vicente Ortega, director de Operaciones de Clece Noroeste, pretenden dar un nuevo impulso laboral, económico y social a la provincia vallisoletana pero, sobre todo, generar un "impacto real" desde los servicios y a través de su modelo de gestión social y multilocal colaborativa con asociaciones del Tercer Sector, ya que cuentan con hasta 400 convenios firmados con entidades sociales de toda España.

De hecho, la empresa oferta 275 empleos en diferentes especialidades que necesitan como son personal para mantenimiento, recepcionistas, vigilantes de seguridad, personal de limpieza, de cocina, enfermeros o fisioterapeutas o que tienen incluso dificultad para encontrar profesionales, como es el caso para trabajar en la ayuda a domicilio, que es la que acapara la mayor parte de las ofertas, aunque por debajo del 50 por ciento, según Ortega Rey.

Así, un autobús de la empresa, adaptado como si fuera una oficina itinerante, recorrerá del 19 al 26 de abril la provincia de Valladolid realizando seis paradas en las localidades más importantes de cada comarca, donde realizarán entrevistas a las personas que estén interesadas y que previamente se hayan inscrito ya sea en la página web www.valladolidemplea.es o llamando al teléfono 900052267.

El vehículo arrancará su recorrido el 19 de abril en Medina de Rioseco, proseguirá un día más tarde en Villalón de Campos y acabará antes de unos días de parón el 21 de abril en Tordesillas. Las siguientes paradas serán el día 24 en Medina del Campo y, finalmente, el 25 de abril en Peñafiel y el 26 en Valladolid.

"Queremos dar oportunidades laborales a personas y cerca de su casa", destaca José Vicente Ortega, mientras recuerda que el 75 por ciento de los empleos que se ofertan son en Valladolid y el 25 por ciento restante son en el medio rural, y pone en valor que aunque la gran mayoría son temporales y para cubrir sustituciones, el 45 por ciento de las personas que han empezado a trabajar en Clece se quedan de forma indefinida.

Laura Cantero, , delegada social de Clece Noroeste, apunta, por su parte, que este proyecto se dirige principalmente a la inserción de personas en situación de vulnerabilidad, como son las que tienen alguna discapacidad o capacidades diferentes así como víctimas de violencia de género o los que buscan su primer empleo, con el objetivo de que en el año 2025 puedan haber llegado al 13 por ciento de personas trabajando procedentes de estos colectivos, pero asegura que la prioridad son las personas que necesitan un trabajo además de dar respuesta a una demanda laboral existente y favorecer la diversidad.

Durante la Ruta se ofertarán 275 empleos aunque en Clece esperan multiplicar como mínimo por cuatro el número de solicitudes recibidas de personas interesadas a las que tendrán que entrevistar antes de realizar la selección para un puesto de trabajo en el empezarán a trabajar de manera inmediata en algunos casos aunque en otros empezarán en unos meses, según Ortega Rey.